Aanspreekcultuur

Veel teams en organisaties worstelen er mee. Hoe voorkom je roddel en achterklap en zorg je ervoor dat er binnen je team een sfeer komt waarbij mensen elkaar gewoon kunnen aanspreken op elkaars gedrag. Een ingewikkeld probleem waarvoor Janssen Coacht een opmerkelijk eenvoudige oplossing heeft bedacht. En dat heeft iets te maken met het spel tikkertje.